Điều tối kỵ khi đi phỏng vấn một sinh viên ra trường với bàn tay trắng chưa hề có kinh nghiệm cần nên lưu ý một vài điều để có thể ghi điểm trong mắt nhà phỏng vấn.
Điều tối kỵ khi đi phỏng vấn không có định hướng mục đích
Nhiều bạn ứng viên thường không hề có mục tiêu nghề nghiệp bài bản cho nên khi nhà tuyển dụng hỏi đến vấn đề này thì ứng viên không trả lời được. Khi mà bạn không chọn lựa được mục đích nghề nghiệp, không biết được mình sẽ cống hiến được gì cho doanh nghiệp thì làm cách nào họ có thể thuê bạn được.
Điều tối kỵ khi đi phỏng vấn không có định hướng mục đích
Mục tiêu nghề nghiệp là điều để nhà phỏng vấn cân nhắc bạn phải là người thực hiện công việc có chiến lược, có ý chí phấn đấu hay không?
>>>Xem thêm: Cơ hội nói về “Điểm mạnh nghề nghiệp của bạn là gì?” trong phỏng vấn chuyển việc tại Nhật
Điều tối kỵ khi đi phỏng vấn đi muộn
Đi đúng giờ là phép lịch sự và tôn trọng tối thiểu ứng viên dành cho nhà tuyển dụng và cho hoạt động của mình. Hãy lưu tâm nguyên tắc đến đúng giờ là đến muộn. bạn không được đến sát nút giờ phỏng vấn, hãy thu xếp và tính toán thời gian để đến trước giờ vào phỏng vấn khoảng 10-15 phút. Điều này có thể giúp bạn có thêm quỹ thời gian dự phòng cho những biến cố như hỏng xe, tắc đường, sự cố trang phục…
Đối với nhiều nhà phỏng vấn khó tính, việc đi muộn sẽ giống với việc bạn mất đi cơ hội được phỏng vấn. Ở chiều ngược lại, có khả năng bạn sẽ đừng nên gọi vào phỏng vấn ngay. Tuy vậy, hãy hiểu rằng có vô số ứng viên cùng ứng tuyển và việc thời gian không chuẩn xác như trong thư mời là điều có khả năng cảm thông được.
Quần áo không phù hợp
Quần áo là bước đầu tiên nhà tuyển dụng nhìn thấy ở bạn trước cả khi mà bạn tiếp tục giải đáp các câu hỏi. vì vậy, nếu như đang băn khoăn “đi phỏng vấn cần chuẩn bị gì” thì bước đầu tiên là trang phục. quần áo không thích hợp là trang phục không phục vụ được đòi hỏi hoạt động bạn ứng tuyển. Tùy vào tính chất công việc thì việc chuẩn bị trang phục sẽ không giống nhau. ví dụ khi phỏng vấn cho hoạt động làm ở văn phòng
Trong lời nói khi phỏng vấn
Trong lời nói khi phỏng vấn
Điều tối kỵ khi phỏng vấn là quá tự tin
Điều tối kỵ khi phỏng vấn tự tin khi đi phỏng vấn xin việc là điều thiết yếu tuy nhiên việc quá tự tin lại hóa thành tự cao tự đại. Bạn có thể là một người có những thành tích học tập nhưng đừng nên tất cả ra để khoe khoang với nhà phỏng vấn. Bạn chỉ nhắc đến những thành tích của bản thân có thể đáp ứng, hỗ trợ cho vị trí công việc mà bạn đang ứng tuyển là đủ.
Nói lắp bắp
Khi bạn nói lắp bắp, nhà phỏng vấn có khả năng đánh giá bạn là một người thiếu tự tin hoặc không có khả năng giải thích, diễn đạt vấn đề. Hãy tập cho bản thân cách diễn tả ngôn ngữ thật rõ ràng, dễ hiểu. có khả năng bạn chưa trình bày được những vấn đề dài thì phải nên rút lại trong vài câu cô đọng và dễ hiểu.
Nói lắp bắp
Nếu không thể thiếu thời gian suy xét thì bạn có thể yêu cầu nhà phỏng vấn cho bạn vài phút. Việc xin vài phút để suy nghĩ, sắp đặt ý và giải đáp một cách mạch lạc đương nhiên sẽ ghi điểm hơn việc giải đáp nhanh mà nói lắp bắp.
>>>Xem thêm: Kinh nghiệm phỏng vấn trúng tuyển khi xin việc
Tỏ ra quá thân mật
Nhiều nhà phỏng vấn vì muốn ứng viên giảm bớt sự căng thẳng áp lực cho ứng viên nên thường chào hỏi cực kì dễ dàng sử dụng. tuy vậy, bạn không nên lợi dụng điều đó mà có những thực hiện hay lời nói quá thân mật đối với người phỏng vấn. Bạn đừng bao giờ quên rằng họ chủ đạo là người nhận xét bạn nên hãy thể hiện một cách điệu thật chuyên nghiệp.
Tác phong lúng túng
Cực kì dễ hiểu nếu như lần đầu đi phỏng vấn xin việc, bạn lúng túng và lo âu tuy nhiên dù cho trong lòng cực kì run thì bạn cũng hạn chế đại diện ra ngoài bằng những cử chỉ, thực hiện lúng túng. Nhờ việc nhỏ đặc biệt là việc bạn sắp đặt đồ đạc trong túi/balo không gọn gàng, vào phòng phỏng vấn mới lục cặp, loay hoay tìm CV. Những điều nhỏ nhất cũng sẽ lọt vào mắt những nhà phỏng vấn tinh tế và họ sẽ phát hiện ra sự thiếu tự tin của bạn ngay bây giờ.
Không tìm hiểu về doanh nghiệp
Trong lúc phỏng vấn xin việc, đảm bảo bạn có thể được yêu cầu hỏi nhà phỏng vấn một số câu hỏi. Đây là cơ hội hoàn hảo để bạn có thể tìm hiểu chuyên sâu về vị trí công việc đang ứng tuyển; cũng giống như biết nhiều hơn về những hoạt động thực tế của tổ chức. tuy nhiên, bạn sẽ dễ bị mất điểm khi hỏi về một điều gì đó mà bạn chưa thực sự nghiên cứu kỹ lưỡng trước đây.
Không tìm hiểu về doanh nghiệp
Do vậy, trước buổi phỏng vấn, bạn phải cần đọc trước những thông tin căn bản về doanh nghiệp trên website, tìm hiểu nhiệm vụ, sứ mệnh của doanh nghiệp và đọc kỹ phần mô tả cụ thể của hoạt động đang ứng tuyển. Nếu mong muốn có sự chuẩn bị vượt trội hơn, bạn có khả năng đọc những tin tức gần đây của tổ chức để nắm tình hình và trao đổi thêm với nhà phỏng vấn trong quá trình phỏng vấn.
Qua bài viết trên đã cho các bạn biết về điều tối kỵ khi đi phỏng vấn. Hy vọng những thông tin trên sẽ hữu ích đối với các bạn. Cảm ơn các bạn đã dành thời gian để xem qua bài viết của connect.vn nhé.
>>Xem thêm: Giới thiệu kỹ năng tạo ấn tượng khi phỏng vấn mới nhất 2020
Mỹ Phượng-tổng hợp
Tham khảo ( tuyencongnhan, blog.topcv, … )
